为加强学校后备人才队伍建设，培育和储备优秀青年人才，根据《哈尔滨工业大学关于进一步加强博士后队伍建设的若干措施》（哈工大人〔2020〕324号），学校开展2022年春季学期助理教授岗位招收工作，相关信息如下：
一、申报条件
1.年龄一般不超过30周岁（1992年1月1日后出生），国内外高水平院校应届或获得博士学位不超过三年的博士毕业生。
2.具有良好的学术背景和较强的发展潜力，已取得突出的研究成果。
3.原则上应在入选后6个月内办理报到手续，全职在岗工作。
特别说明：1.拟入站的本校博士生须已通过校学位委员会同意授予博士学位；2.已入站的常规博士后须在站1年内且未申报过助理教授。
二、待遇支持
1.入选者按讲师聘任，首聘期2年，根据师资培养规划和相关考核要求可申请续聘2-4年。
2.首聘期内，入选者薪酬及相关福利待遇26-30万元/年；同时，学校为入选者提供10万元的科研启动经费。
3.入选者在站期间均可申请教师准聘岗或专职科研岗位（副高及以上职务），获聘后按相应岗位聘任并执行相应待遇。
三、申报程序
1.个人申报：申报人按要求认真填写申报材料（见附件），并于6月6日（周一）前提交至邮箱wanghaiyi@hit.edu.cn。
2.单位审核、推荐：各单位审核申报材料，组织学术委员会（或教授会）及党政联席会按一级学科对申报人进行评审推荐且排序，并提交至人事处博士后管理办公室。
特别说明：获“博士后国际交流计划”引进项目和“博士后创新人才支持计划”资助的申报人，不需排序。
学校推荐截止时间：2022年6月14日
3.学校遴选：学校组织专家进行评审，择优确定人选，名单报校长办公会审议通过后公示。
结果公布时间：2022年7月上旬
四、k8凯发集团的联系方式
联系人：王海怡
联系电话：0451-86403260
邮箱：wanghaiyi@hit.edu.cn
哈工大计算学部求贤若渴，诚挚欢迎您的加入！
附件：
1. 助理教授申报相关材料
2.哈工大人〔2021〕89号 哈尔滨工业大学关于印发《博士后管理工作实施办法》的通知
